こんにちは。

大変な時期ですがご自身の体を大切にすることが、

周りの方を大切にすることにつながります。

くれぐれも大切になさってくださいね。

 

早速ですが、新型コロナウイルスによる影響を求人企業側にヒアリングしたことに関して記載致します。

目次

◾️求人をクローズされたのは何故ですか?

①今後の見通しが立たず 採用クローズすることとなった。
②未経験枠のみクローズした。
③日程調整中にクローズした。
(再開時期未定で保留)

人事の方々も在宅ワークとなっていることが大きな要因となっております。

◾️選考について変わったこと

①選考・選考会ストップ
②WEB面接へ切り替え

WEB面接・対面・電話など選考方法を選択可能となった。
緊急事態宣言後、自社が在宅勤務や時差出勤となり、 今後についての会議などで1週間、選考に遅延したことや、 コロナの対応で追われている中、面接の時間がとれない事が増えやむなく選考をお断りした。
など、今後の動向に注目していきます。

◾️内定について変更となった事

①入社時期が変更
②採用ハードル上がっている

入社時期についてハッキリとたことをお伝え出来ない。ことや、採用ハードルについては受けてくれる方が増え、しっかり見極め、当社で頑張ってくれる方と一緒に仕事をしたいと考えるようになった。など
採用枠が減ったため、即戦力が重視されることとなります。

◾️職種について

営業職、次いで管理・事務、ITエンジニアが求人が減っているのを感じます。
今後も新型コロナウイルスの影響で求人数は減少していくと予想されるため、対象業界を広げて頂きたい事、また選考がWEB化していることなどから、面接対策をしっかり行うなどが必要となってきます。

不安のことなどございましたらご連絡くださいませ。
一緒に頑張りましょう‼︎